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2024-12-16

濟南冶科所召開新員工階段性工作展示匯報會


2024年12月11日,濟南冶科所新員工階段性成長情況與學習成果展示匯報會在辦公樓五樓會議室舉行。公司主要領導參會。
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16

2024-12

濟南冶科所召開新員工階段性工作展示匯報會

2024年12月11日,濟南冶科所新員工階段性成長情況與學習成果展示匯報會在辦公樓五樓會議室舉行。公司主要領導參會。

2024-12-16

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2024-12

凝聚新力量,共筑新夢想,濟南冶科所開展青年員工團建活動

隨著季節的輪回,濟南的冬日悄然降臨,盡管寒風帶著些許涼意,卻絲毫未能吹散濟南冶科所青年員工們心中的熱忱與夢想。12月14日,為了促進青年員工的個人成長,加深員工對公司的認同感與歸屬感,提升團隊凝聚力,有效緩解大家的工作壓力,濟南冶科所組織了以“凝聚新力量,共筑新夢想”為主題的青年員工轟趴團建活動。

2024-12-16

14

2024-12

員工意見反饋專欄

11月20日,公司領導收到一封來自關心公司發展的老員工的意見信,信中提到公司在產品質量、技術能力、模具制造、藍鎢制粉等方面的一些問題和想法,對公司的發展表達深切關懷和擔心。

2024-12-14

11

2024-11

濟南冶科所舉行員工意見答復會

11月8日,公司創新改善辦公室收到員工關于澡堂熱水供應量不足問題的意見信,公司領導高度重視,要求創新改善辦公室第一時間進行核實并組織制定改善方案。

2024-11-11

04

2024-11

公司召開競聘人員任命大會暨員工講堂培訓大會

2024年11月2日,公司召開競聘人員任命大會暨員工講堂培訓。公司各級管理人員、大學生、班組長以上人員、一線員工代表參加本次會議。會議由公司副總經理聶永輝主持。

2024-11-04

25

2024-10

“競”位爭先 “聘”優選能|濟南冶科所召開配料負責人競聘會

為建立健全能上能下、激勵有效的人才競爭機制,充分調動廣大干部職工的積極性,建立一支綜合能力強、高素質的人才管理隊伍,進一步提升公司管理水平,促進公司高質量發展。2024年10月22日,濟南冶科所召開項目配料車間負責人競聘會,公司各相關系統領導出席本次競聘大會,職工代表、大學生代表列席評議,公司董事長、總經理廖茂主持會議。

2024-10-25

30

2024-09

濟南市冶金科學研究所有限責任公司舉辦“迎國慶 鼓干勁”職工運動會

為慶祝中華人民共和國成立75周年,進一步豐富職工文化生活,提高廣大干部職工的凝聚力、向心力,營造團結協作、昂揚向上、努力拼搏、奮勇爭先的良好氛圍,9月29日,濟南冶科所“迎國慶 鼓干勁”職工運動會激情開賽。濟南冶科所領導廖茂、李永景、聶永輝、工會主席史九旭等出席并觀看比賽,4支代表隊60余職工運動員報名參賽,共同參與這場充滿樂趣的職工運動會。

2024-09-30

17

2024-09

月圓人團圓,共筑新夢想,濟南冶科所高校畢業生中秋露營活動

9月17日,恰逢中秋佳節,為讓遠離家鄉的新入職高校畢業生感受家的溫暖和團隊的關懷,濟南冶科所精心組織了以“月圓人團圓,共筑新夢想”為主題的中秋露營活動。

2024-09-17

09

2024-09

【全員創新】濟南冶科所舉行優秀創新改善之星獎勵儀式

9月9日上午,公司領導在燒結車間為公司優秀創新改善之星發放獎勵,各車間員工代表參加頒獎儀式。

2024-09-09

26

2024-08

濟南冶科所舉行職工子女升學獎品發放儀式

2024年8月26日上午,濟南冶科所舉辦職工子女升學獎品發放儀式。濟南冶科所在抓好生產經營的同時,突出以人為本,從多方入手讓員工共享企業發展成果,公司員工在注重自身素質和技能提高的同時,用心培養子女,為社會輸送人才,今天冶科所給員工子女發放升學禮,既是公司對員工辛勤付出的獎勵,也是對孩子們最美好的祝福和最殷切的期待。

2024-08-26

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